1.协助后勤处处长建立健全校区内环境保洁及绿化工作的各项规章制度、岗位职责和考核办法等，并组织检查和落实情况。
2.制定并实施长、短期绿化及保洁工作计划。
3.对所管环境区域，采取定期或随时抽查的方式，监督及指导各分担区域的卫生工作，保证学校的卫生达到卫生标准和要求。
4.加强对保洁员的政治思想教育工作，检查所管区域员工工作态度和工作效果，及时了解员工的思想动态。
5.监督、检查保洁员严格执行作业操作规程，正确使用、爱护清洁用具，并能够对清洁用具进行日常保养和维修，降低各种清洁用品的消耗，并定期组织员工进行劳动安全教育，防止在清洁过程中发生意外人身事故。
6.定期或随时负责检查、监督校园绿化情况。
7.遵守劳动纪律，工作期间不迟到、不早退、不脱岗，不做与工作无关的事情，按时完成领导安排的各项工作。
8.负责教学楼、综合楼、图书馆、行政楼及校园的室内外保洁招聘、入离职登记、岗位安排、考勤等管理工作。
9.经常与相关部门进行沟通，把全校的绿化、保洁工作做好。
10.负责所管辖保洁人员的消毒工作，包括药剂的配比、消毒工具的操作等。
11.负责巡查教学楼、行政楼、图书馆、综合楼等楼宇公共区域及校园内所有花草树木、鱼类的日常养护。
12.负责协调工作中需要其它部门配合完成的工作。
13.接待省、市、区、镇等上级政府部门的检查、达标、验收工作。
14.更新知识库，学习先进劳动工具使用方法及绿化知识，加强自身业务水平。
15.完成校领导和后勤处安排的其它临时性工作。